Conhecer quais são os objetivos de desenvolvimento sustentável é crucial para implementar melhorias importantes em sua organização. Além de adotar práticas que são cada vez mais valorizadas pelos consumidores, você consegue obter diversas melhorias no processo produtivo que proporciona reduções de custos.

A aplicação de estratégias de desenvolvimento sustentável traz uma condição otimizada para a gestão da empresa, bem como para a sociedade e o meio ambiente. Se você quer saber mais sobre os objetivos do desenvolvimento sustentável e como levar essas ideias para a realidade da empresa, continue a leitura e confira o nosso post!

O que são os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável?

Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) nada mais são que uma iniciativa global lançada pelas Nações Unidas em 2015. Eles representam um conjunto de 17 metas interconectadas, projetadas a fim de abordar os desafios globais e promover um desenvolvimento sustentável até o ano de 2030.

As ODS visam abordar diversas questões, envolvendo desde aspectos sociais, passando pela questão ambiental e até mesmo de crescimento econômico. Em certo grau, esses objetivos têm relação com o ESG e podem ser implementados em sua empresa.

Isso porque fornecem uma estrutura abrangente no intuito de orientar os esforços do seu negócio na direção de um futuro mais sustentável, próspero e com impactos positivos para a imagem da companhia.

Quais são os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável?

Agora que você já sabe o que são as ODS, é hora de entender quais são elas para poder incorporar em seu negócio. Por isso, fizemos uma lista com as 17 metas de desenvolvimento sustentável, a seguir:

• Erradicação da pobreza — visa acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os lugares;
• Fome zero — tem como intuito acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da nutrição, e promover a agricultura sustentável;
• Saúde e bem-estar — assegura uma vida saudável e promove o bem-estar para todos, em todas as idades;
• Educação de qualidade — tem por foco proporcionar uma educação inclusiva e equitativa de qualidade;
• Igualdade de gênero — aspira oferecer igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas;
• Água limpa e saneamento — quer fazer uma gestão sustentável da água e saneamento para todos;
• Energia limpa e acessível — visa proporcionar acesso confiável, sustentável, moderno e a preço acessível;
• Trabalho decente e crescimento econômico — promove o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável;
• Indústria, inovação e infraestrutura — construir uma estrutura adequada, para incentivar a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação;
• Redução das desigualdades — planeja reduzir a desigualdade nos países e entre eles;
• Cidades e comunidades sustentáveis — quer tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros, resilientes e sustentáveis;
• Consumo e produção sustentáveis — assegura padrões de produção e de consumo sustentáveis;
• Ação contra a mudança global do clima — sugere medidas urgentes a fim de combater a mudança climática e seus impactos;
• Vida na água — aspira conservar e usar de forma sustentável os recursos marinhos para o desenvolvimento;
• Vida terrestre — segue a mesma ideia do anterior, mas com o intuito de gerir de forma sustentável as florestas, combater à desertificação, e deter e reverter a degradação da terra;
• Paz, justiça e instituições eficazes — incorporar ações no cotidiano para tornar o mundo mais pacífico e inclusivo, além de ajudar no desenvolvimento sustentável, proporcionar mais justiça e instituições eficientes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis;
• Parcerias e meios de implementação — fortalece os meios de implementação e revitaliza a parceria global para o desenvolvimento sustentável.

Como aplicá-los em seu negócio?

Agora que você já conhece o que são os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, que tal descobrir como aplicá-los em sua empresa? A seguir, destacamos algumas dicas que podem ser úteis. Confira!

Estabeleça prioridades

O primeiro passo é entender como cada ODS pode impactar o negócio para implementá-las de maneira prática e eficiente. Por exemplo, há indícios de que a sustentabilidade é um fator importante para os consumidores.

Nesse sentido, uma pesquisa recente destaca que mais de 80% deles dão valor a empresas que implementam ações na hora de reduzir os impactos ambientais. Assim, essa pode ser uma das prioridades do seu negócio relacionado às ODS.

Defina metas de implementação

Estipular metas para o que será implementado na empresa também é um ponto relevante. Elas podem ajudar a compreender como a empresa está avançando na aplicação das ODS que definiu como prioridade.

Além disso, defina indicadores que ajudem a acompanhar os resultados e identificar pontos de melhorias que vão potencializar a aplicação desses objetivos em seu negócio. Aos poucos, a tendência é que seja possível colher os frutos desse investimento.

Faça parcerias estratégicas

Por fim, vale mencionar a importância de fazer negócio com outras empresas que têm foco na aplicação das ODS e também em ESG, dado que são assuntos relacionados e que impactam aspectos parecidos.

A partir dessas parcerias, fica mais fácil colocar em prática o que foi planejado e, com isso, obter resultados cada vez melhores. Nesse sentido, contar com a Randoncorp é uma ótima alternativa. Veja mais, a seguir.

Quais são as ODS da Randoncorp?

Seguindo a tendência mundial em torno do desenvolvimento sustentável, a Randoncorp também adotou diversos compromissos públicos com o foco na sustentabilidade, responsabilidade social e inovação tecnológica.

Entre os compromissos ligados a aspectos ambientais, destaca-se o objetivo de reduzir 40% das emissões de gases de efeito estufa até 2030, bem como o fim da disposição de resíduos em aterros industriais ou o lançamento de efluentes até 2025.

Já para as melhorias sociais e de qualidade de vida, a Randoncorp se compromete a zerar os acidentes graves de trabalho, além de duplicar o número de mulheres em cargos de liderança até 2025. 

Tais iniciativas são exemplos de como incorporar os objetivos de desenvolvimento sustentável na sua própria organização. Por meio de algumas pequenas melhorias, é possível adotar uma trajetória de responsabilidade com a comunidade, proteção do meio ambiente e o crescimento alinhada com outros objetivos além dos resultados financeiros.

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